A Plataforma SST 100% DIGITAL SOC® tem a certificação de Segurança da Informação (ISO 27001) para apoiar e proteger os dados. Por isso, sua empresa pode contar com o armazenamento dos seus documentos na nuvem neste repositório de dados de forma íntegra e confiável. Por meio do SOCGED, é possível realizar uma Gestão de Documentos de forma estratégica e digital, permitindo o controle do fluxo de dados e o envio das informações ao Governo Federal, como no caso do eSocial.

Empresas com “visão verde” ou políticas de gestão ambiental também obtém benefícios com a tecnologia, pois podem gerar documentos diretamente no SOCGED, mantendo conformidade com o método 100% sem papel, contribuindo desta forma com um mundo melhor.

Os valores das multas aplicadas pelo eSocial variam de acordo com a natureza da infração cometida. O sistema eSocial prevê diversas penalidades para as empresas que não cumprem com suas obrigações legais e fiscais, que podem ser aplicadas por diferentes órgãos governamentais.

As multas aplicáveis pelo eSocial podem ser fixas ou variáveis, e seus valores podem ser alterados ao longo do tempo, de acordo com a legislação e as normas vigentes. Alguns exemplos de infrações que podem gerar multas pelo eSocial incluem a falta de registro de empregados, o não cumprimento de obrigações previdenciárias e trabalhistas, a falta de informações ou o envio de informações incorretas, entre outros.

Para saber o valor exato das multas aplicáveis pelo eSocial, é necessário consultar as normas e regulamentações específicas, que podem ser atualizadas a qualquer momento. Em caso de dúvidas ou para mais informações, é recomendável buscar o auxílio de um profissional contábil ou jurídico especializado em direito trabalhista e previdenciário.

Eventos SST eSocial | Gestão INMEO®

Logo abaixo nas figuras dispostas temos eventos SST em processamento, pendentes e enviados com recibos. Ou seja, a interface é simples de usar, permitindo reprocessar arquivos devolvidos eventualmente por divergirem do layout do Manual do eSocial do Governo, ou seja, o manual do eSocial por exemplo exige a matrícula e CPF para fins de vínculos e chave de confirmação para integrar a base do eSocial do Governo, comenta Jordão M. Fábrega - Diretor CEO by INMEO®.

Isso mesmo, prático e rápido.

Com tantas prorrogações sugerimos as empresas repassarem o cadastro de cada colaborador na Plataforma SST WEB versão Soc®, verificando a descrição de cargos, CBOs, datas corretas de admissão, manter os exames periódicos à partir dessa leitura dentro da data de validade prevista no PCMSO NR7, manter lista de EPIS fornecidos por cargos existentes na empresa, contratar a elaboração de LTCATs e PPPs mediante adesão Plataforma SST WEB, pois manualmente não será mais possível ajustar a cada pedido, e de cada cliente de forma manual, por isso deve haver um banco de dados qual permita a emissão diretamente pelo RH no melhor momento de sua necessidade, lembrando que é obrigatório fornecer o PPP - Perfil Profissiogrático Previdenciário ao empregado no desligamento, e manter atualizados os respectivos LTCATs previstos na lei 8.213/91 art. 58 § 1 à 4.

S2210 S2220 S2230 S2240

S-2240 - Condições Ambientais do Trabalho - Agentes Nocivos


O evento S-2240 - Condições Ambientais do Trabalho - Agentes Nocivos, é utilizado para registrar as condições ambientais de trabalho pelo declarante, indicando as condições de prestação de serviços pelo trabalhador, bem como para informar a exposição aos riscos e o exercício das atividades descritos no "Código Agente Nocivo e Atividades eSocial (Tabela 24)" do eSocial.

ESOCIAL DO GOVERNO EM SST

( S-2210 S-2220 S-2230 S-2240 )

Esse evento informará ao governo a Exposição dos trabalhadores a Fatores de Risco além de informar o exercício de atividades consideradas perigosas, insalubres e que gerem o recolhimento para aposentadoria especial. Onde preencher as informações para esse layout no SOC?



* Essas parametrizações são para os profissionais em SST, para que cada cliente entenda os custos da Plataforma SST WEB devem contemplar horas e mais horas de gestão durante toda a permanência contratual, pois uma coisa é o sistema, e outra coisa as informações e responsabilidades quanto aos Eventos SST.
Para o layout S-2240 as informações devem ser preenchidas em diversas telas, são elas:

191- Risco
205 - Risco-Exame
164 - EPI
225 - Cargo
192 - Grupo de Exposição - Característica do Risco ou 358 - GHE
204 - Medição


* Para incluir os dados na tela de Risco, acesse: Menu > Cadastros > Segurança > Risco Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são: - eSocial (habilitar parâmetro) - Código Agente Nocivo e Atividades eSocial (Tabela 24)

Para incluir os dados na tela de Risco-Exame, acesse: Menu > Cadastros > Saúde > Risco-Exame Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são: - eSocial (habilite o parâmetro) *Essa ação será necessária apenas se o risco possuir vínculo com algum exame.

COMO FAZEMOS ACONTECER A GESTÃO DO ESOCIAL NA SUA EMPRESA?


Para incluir os dados na tela de EPI, acesse:

Menu > Cadastros > Segurança > EPI
Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são:

- CA
- Data Validade CA
- eSocial (habilite o parâmetro)


Para incluir os dados na tela de Cargo, acesse:

Menu > Cadastros > Estrutura > Cargo
Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são:

- Descrição Detalhada
Para incluir os dados na tela de Grupo de Exposição, acesse:

Menu > Cadastros > Segurança > Grupo de Exposição
Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são:

Data Início da vigência
EPI's Utilizados
EPC's Utilizados
Utiliza EPI
Utiliza EPC Observação referente a Registros Ambientais.

Ao gravar essa tela, caso você tenha vinculado algum EPI, ainda será necessário realizar a configuração de outros campos, clicando em:

- Associar CA
Para incluir os dados na tela de Medição, acesse:

Menu > Cadastros > Segurança > Grupo de Exposição > Medição ou Menu > Cadastros > Segurança > Medição

Os campos obrigatórios para preenchimento nessa tela, são:

- Valor encontrado
- Técnica utilizada
- Proteção Eficaz EPC
- Proteção Eficaz EPI
- eSocial (habilite o parâmetro)


Além dos dados de Registro nas telas de Resultado de Exame e ASO, existem algumas informações cadastrais que devem estar preenchidas para que o envio do arquivo ocorra com sucesso, são elas:

Tela de cadastro "Funcionário"
- CPF
- Categoria (eSocial)
- Matrícula é indispensável ( após a admissão, retorne na tela 232 Cadastro de Colaboradores para inserir ). Tela de cadastro "Unidade" ou "Empresa"
- CNPJ ou CPF

Tela de cadastro "Pessoas" - Responsável Registros Ambientais

- CPF
- Sigla Conselho de Classe
- Conselho de Classe
- UF Conselho de Classe

COMO UTILIZAR A FUNCIONALIDADE ATIVIDADES NO SOC


NOSSA ATUAÇÃO EM SÃO PAULO E DEMAIS REGIÕES METROPOLITANOS EM TODO O BRASIL.

Nosso time completo de gestores conta ainda com Plataformas de gestão de processos MONDAY, CRM RDSTATION, PLATAFORMA FALA SEGURA, VIMEO, EADPLATAFORMA, FRESHDESK, ADOBE e outras ferramentas para nosso time oferecer a melhor performance para sua empresa.

A Plataforma SOC é lider no segmento em todo o Brasil, e a INMEO é licenciado que oferece todos os procedimentos em um mesmo lugar com mais de 36 consultórios, raio-x, psicólogas, médicos do trabalho, oftalmologista, engenheiros e técnicos de segurança do trabalho, conta ainda com serviços de Lanchonete enquanto aguardo exames, auditório e toda uma infraestrutura. Venha conhecer de perto!

www.inmeo.com.br

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